為進(jìn)一步強(qiáng)化黨員思想政治教育，增強(qiáng)基層黨組織活力，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，推動(dòng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展和向現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展，集團(tuán)黨委班子成員帶隊(duì)成立9個(gè)專項(xiàng)督導(dǎo)組，在“準(zhǔn)”“實(shí)”“廣”“足”等4個(gè)方面下功夫，分層級(jí)、分梯隊(duì)，3月28日集團(tuán)所屬39個(gè)基層黨組織都按期開展了組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員工作。

主題把握“準(zhǔn)”。各黨組織緊緊圍繞主題，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，以組織體系建設(shè)為重點(diǎn)，突出基層黨組織組織力和政治功能，激勵(lì)引導(dǎo)廣大黨員勇于擔(dān)當(dāng)作為，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅(jiān)決把上級(jí)黨委的決策部署落到實(shí)處。

組織學(xué)習(xí)“深”。會(huì)前，各黨組織通過多途徑、多形式，組織黨員深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)了習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)和在慶祝改革開放 40 周年大會(huì)上的重要講話精神，學(xué)習(xí)掌握了《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，進(jìn)一步明確了黨支部職責(zé)任務(wù)和合格黨員標(biāo)準(zhǔn)，打牢了思想基礎(chǔ)。

意見征求“廣”。圍繞找準(zhǔn)黨組織班子的“癥結(jié)”所在，為黨支部和班子成員搜集“治病良方”。系統(tǒng)各級(jí)支部委員相互之間、委員與普通黨員之間，進(jìn)行了一次深入的談心談話，坦誠直言說真話、客觀公正嘮實(shí)嗑，誠懇聽取了黨員各方面意見和工作建議，結(jié)合收集的意見建議，聯(lián)系工作實(shí)際，各支部委員認(rèn)真撰寫了發(fā)言提綱，并提出切實(shí)可行的整改措施。

批評(píng)辣味“足”。本著對(duì)組織、對(duì)同志、對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神，堅(jiān)持“團(tuán)結(jié)—批評(píng)—團(tuán)結(jié)”的原則，各支部委員相互之間、黨員相互之間，拿起批評(píng)的“武器”，開誠布公、敞開心扉，既主動(dòng)查擺問題、剖析自己，又相互真點(diǎn)問題、點(diǎn)真問題，開展了相互批評(píng)。根據(jù)民主測評(píng)情況，綜合黨員日常表現(xiàn)，實(shí)事求是地對(duì)每名黨員提出評(píng)定意見，確定了等次。

下一步,綿投集團(tuán)黨委將以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為引領(lǐng)，督促各黨組織全面深入整改查擺問題，持續(xù)增強(qiáng)黨員黨性觀念，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，切實(shí)提升系統(tǒng)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

集團(tuán)公司黨委書記陳建強(qiáng)指導(dǎo)所屬富達(dá)公司黨支部組織生活會(huì)

集團(tuán)公司董事長肖林指導(dǎo)集團(tuán)直屬三支部組織生活會(huì)

集團(tuán)公司總經(jīng)理程一指導(dǎo)所屬嘉來資產(chǎn)公司黨支部組織生活會(huì)